每一年报考国家公务员的都许多，而且呈逐渐增长的发展趋势，那么多的人报名，最先由于，工作中平稳，工资待遇在3-4线大城市算是比较好的。最关键的是地位较为高。工资待遇尽管一月实发放工资并非许多，可是杂七杂八的加在一起可就许多了。一般来说公务员的工资是由标准工资、补贴、补助和奖励金四个一部分组成的。
在其中年终奖金就是说国家公务员工资待遇的一部分，可是近些年公务员的工资一直在改革创新，特别是在是“八项规定”颁布以后，国家公务员的年终奖金就越来越有点儿难堪，由于其他的传统节日补助都早已撤销了，年终奖金如今发不起发大伙儿都一些猜疑。并且国家公务员也刚开始开展按时考评，达标的才可以拿年终奖金。
国家公务员年终考核被明确为合格左右等次：
1.总计2年被明确为合格左右等次的，在设定级別相匹配标准工资内升职一个薪水级别；
2.总计五年被明确为合格左右等次的，在所任职位相匹配级別范围之内升职一个级別；
3.明确为合格左右等次，且符合要求的别的岗位职责标准的，具备升职职位的资质；持续三年左右被明确为出色等次的，升职职位时优先选择考虑到；
4.被明确为出色等次的，当初给与奖励；持续三年被明确为出色等次的，记三等功；
5.享有年终考核奖励金。
年终奖金不但是对职工工作中一年的毫无疑问，都是对这一年来自身在岗位中努力的奖励。
因此，每一用心努力的人都能取得，并且考入国家公务员的人全是万里挑一，乃至是万里挑一的人，全是十分出色的，因此不必担心拿不上。
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